截至2025年底，三支一扶已经走完了4轮20年，一共向基层选派了约60万名高校毕业生，前两轮三支一扶的服务期满后的人员都已经落实了编制，从第三轮开始，部分地方的政策做了一些调整，有些地区转编，有的地方不转，今天大强就给大家来盘点盘点，全国各省政策有何差异？考核转编有哪些条件？

1、直接转聘：服务期满且考核合格，不经公开招考直接转为事业编制，如山西、江西等省，制度成熟，稳定性高

2、专项招聘：面向期满合格人员设置专项岗位，仍需参加招聘考试，江苏、湖北等省，有编制保障，但需再考一次

3、特殊转聘：面向期满的优秀人员，且有空余编制，有岗位空缺，地方较为偏远，条件较为艰苦，可以直接聘用为事业单位公作人员。

未来三支一扶转编趋势：

从2026年各省发布的招募公告来看，转编的口子在不断减少，原来的很多地方公告里有讲转编的，现在也不提了，同时也没有新的省份新的地方说要给转编落编政策。

转编的基本条件：

普遍来说：

1、完成规定服务年限（通常为2年，部分岗位可能要求满一个聘期）

2、年度考核均为合格及以上。部分省份要求至少有一次优秀等次方可申请转聘。

3、身体健康（参照公务员录用体检标准）。

4、无违法违纪和失信被执行人记录。

5、符合事业单位招聘回避相关规定。

转编的大致流程（大部分地方）

一般服务期满都是在9月份左右，直接转编的省份会有个专门的申报表，早的在6月份会发下来，填写完成后，盖章后提交给上级单位，然后等上面统筹协调编制情况，然后给编制，一般在12月前会完成所有手续。

考核转编的则需要关注考核转编公告，然后在规定时间里面提交申请，然后考核评估，体检，考察政审，核查档案、公示后聘用